Szkolenie : Opłacanie i rozliczanie składek ZUS w 2024 r. za pracowników i zleceniobiorców
Cena szkolenia obejmuje: dostęp do szkolenia online, autorskie materiały szkoleniowe, certyfikat uczestnictwa w szkoleniu dla każdego uczestnika. (Faktury „zw” dla sektora finansów publicznych po przesłaniu oświadczenia o zwolnieniu z VAT). Płatność do 14 dni po szkoleniu.
Zaufali nam :
Cel szkolenia
to omówienie problematyki związanej z prawidłowym rozliczaniem składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne pracowników, zleceniobiorców jak i osób przebywających na urlopach wychowawczych i pobierających zasiłek macierzyński. Tematyka obejmuje również zagadnienia związane z prawidłowym rozliczaniem składek na FP i FGŚP.
Każdy przypadek omawiany na szkoleniu poparty jest przykładami z którymi mamy do czynienia w bieżącej pracy. Szkolenie przeznaczone jest dla osób mających podstawową wiedzę nt. rozliczeń z ZUS, pracowników działów personalnych, doświadczonych praktyków chcących pogłębić swoją wiedzę.
Program szkolenia
- Zasady opłacania i zwolnienia ze składek na FP, FGŚP i Fundusz Solidarnościowy w 2024 r.:
- podstawa wymiaru i wysokość składek,
- wynagrodzenie za przepracowaną część miesiąca,
- objęcie ubezpieczeniami z kilku tytułów,
- składka na FP zleceniobiorców,
- zwolnienie z obowiązku opłacania składek na FP i FGŚP:
- osoby, które były wcześniej osobami bezrobotnymi,
- pracownicy przejmowani art. 231p.
- skierowanie bezrobotnego do pracy,
- zatrudnienie po odbytym stażu z Urzędu pracy,
- osoby powracające z urlopu macierzyńskiego i wychowawczego,
- powrót po urlopie ojcowskim,
- zawarcie z własnym pracownikiem umowy cywilnoprawnej.
- Rozliczanie składek na urlopie macierzyńskim i wychowawczym w 2024 r.:
- ubezpieczenia E-R-Z osoby na urlopie wychowawczym:
- minimalna i maksymalna podstawa wymiaru składek,
- przeciętne wynagrodzenie uwzględniane w podstawie,
- proporcjonalne zmniejszenie podstawy wymiaru,
- deklaracje ZUS:
- ubezpieczenia E-R osoby na urlopie macierzyńskim i rodzicielskim podstawa wymiaru składek:
- proporcjonalne zmniejszenie podstawy wymiaru,
- deklaracje ZUS;
- podwyższenie zasiłku do wysokości świadczenia rodzicielskiego.
- ubezpieczenia E-R-Z osoby na urlopie wychowawczym:
- Rozliczanie składek w razie zbiegu tytułów do ubezpieczeń:
- równoległe wykonywanie dwóch umów zlecenia,
- umowa zlecenia i umowa o pracę /działalność gospodarcza/KRUS,
- ukończenie przez studenta 26 lat,
- członkowie zarządu / powołanie / umowa zlecenia,
- członkowie rady nadzorczej.
- Świadczenia zwolnione ze składek na FUS i ubezpieczenie zdrowotne na bazie aktualnych stanowisk ZUS:
- odprawy pieniężne odszkodowania i rekompensaty wypłacane pracownikom ,
- świadczenia wynikające z przepisów o BHP oraz ekwiwalenty,
- finansowanie posiłków udostępnianych pracownikom,
- zwrot kosztów w jazdach lokalnych,
- zapomogi losowe (klęski żywiołowe, indywidualne zdarzenia losowe lub długotrwała choroba),
- składniki wynagrodzenia w okresie pobierania świadczeń chorobowych,
- dodatki uzupełniające 80% zasiłek chorobowy,
- korzyści materialne wynikające z przepisów o wynagradzaniu.
- Korekta składek:
- zwrot nadpłaconych składek E-R,
- nadpłata i niedopłata składek.
Informacje organizacyjne:
- szkolenie będzie zorganizowane jako webinarium w formule online na platformie ClickMeeting. Aby wziąć udział w szkoleniu wystarczy korzystać z komputera (smartfona) z dostępem do internetu oraz z aktualną przeglądarką internetową;
- dzień przed szkoleniem otrzymają Państwo od nas emaila wysłanego z platformy ClickMeeting z niezbędnymi informacjami do zalogowania się na platformę szkoleniową oraz linkami do materiałów szkoleniowych;
- w trakcie szkolenia można na czacie zadawać pytania prowadzącemu, obsługa jest łatwa (intuicyjna).