Szkolenie : Zasady dokonywania potrąceń z wynagrodzeń zasiłków i umów zlecenia w 2025r. Praktyczne aspekty dokonywanie potrąceń. Studium przypadków.
Cena szkolenia obejmuje: dostęp do szkolenia online, autorskie materiały szkoleniowe, certyfikat uczestnictwa w szkoleniu dla każdego uczestnika. (Faktury „zw” dla sektora finansów publicznych po przesłaniu oświadczenia o zwolnieniu z VAT). Płatność do 14 dni po szkoleniu.
Zaufali nam :





Studium przypadków zakłada przeanalizowanie rzeczywistych sytuacji i zdarzeń. Zawiera opis sytuacji wyjściowej, potrzebnej do wyciągania wniosków i znajdowaniem rozwiązań. Celem tej metody jest przedstawienie prawdopodobnych zdarzeń w formie „case study” ze wskazaniem, które koncepcje są warte przekopiowania oraz wykazanie potencjalnych błędów, których popełnienie może być bardzo niekorzystne
z punktu widzenia firmy lub przedsiębiorcy.
Celem szkolenia jest przekazanie uczestnikom niezbędnej wiedzy z zasad dokonywania obowiązkowych
i dobrowolnych potrąceń z wynagrodzeń, zasiłków z ubezpieczenia społecznego i wypadkowego oraz umów cywilnoprawnych. Podczas szkolenia omówione zostaną obowiązki pracodawcy wobec organów egzekucyjnych, w tym przepisy dotyczące dokonywania potrąceń oraz obowiązki informacyjne wobec komorników. Szkolenie ma charakter warsztatów praktycznych, a jego celem jest wyjaśnienie kwestii wątpliwych
i niejasnych. Każdy przypadek omawiany na szkoleniu poparty jest praktycznymi przykładami. Szkolenie przeznaczone jest zarówno dla osób początkujących w tematyce potrąceń jak i osób na co dzień zajmujących się potrąceniami, chcących pogłębić swoją wiedzę.
Program szkolenia
- Kwalifikacja składników i innych świadczeń dla celów dokonywania potrąceń:
- Jak dokonać podziału składników wynagrodzenia według wytycznych GUS.
- Jak zdefiniować wynagrodzenie dla potrzeb ochrony.
- Zapisy w tytułach wykonawczych a potrącenie świadczeń z ZFŚS.
- Potrącenia i odliczenia z wynagrodzenia za pracę kwoty wolne od 1 stycznia 2025r.
- Jak ustalić kwotę wolną od potrąceń przy ulgach podatkowych i PPK.
- Jak ustalić kwotę wolną od potrąceń przy zawarciu dwóch umów o pracę – stanowisko Ministerstwa Pracy z 2024r.
- Różnica pomiędzy maksymalną wysokością potrąceń a łączną wysokością.
- jak kwalifikować „nagrodę” przy potrąceniach alimentacyjnych – stanowisko Ministerstwa Pracy z 2024r.
- Czy należy pomniejszyć kwotę wolną od potrąceń przy ustaniu stosunku pracy w trakcie miesiąca?
- Jak ustalić kwotę wolną przy pracy w niepełnym wymiarze etatu.
- Jak pomniejszyć kwotę wolną przy zmianie etatu w trakcie miesiąca.
- Jak dokonywać potrąceń dobrowolnych za zgodą pracownika.
- jak ustalić kwotę wolną przy potrąceń na rzecz pracodawcy i inną rzecz.
- czy potrącenie rat pożyczki z ZFŚS jest potrąceniem na rzecz pracodawcy?
- jaka jest kolejność dokonywania potrąceń przy zbiegu z obowiązkowymi.
- W jakiej wysokości potrącić karę pieniężną nałożoną na pracownika.
- Jak dokonać potrąceń z dodatkowego wynagrodzenia rocznego „13”, nagrody z zakładowego funduszu nagród i nagrody jubileuszowej – stanowisko Ministerstwa Pracy z 2024r.
- Jak odliczyć kwotę nadpłaconego wynagrodzenia za pracę bez zgody pracownika.
- jak odliczyć nadpłacone oskładkowane wynagrodzenie ze świadczeń chorobowych w tym zasiłków.
- jak dokonać korekty dokumentów ZUS gdy odliczenie następuje z zasiłków.
- Jak dokonać potrąceń przy kilkukrotnej wypłacie wynagrodzenia w miesiącu.
- jak dokonać potrąceń przy składnikach kwartalnych, rocznych i półrocznych.
- jak ustalić kwotę wolną przy kilku wypłatach w miesiącu.
- czy stosować dwie kwoty wolne przy wypłacie wynagrodzeń za dwa różne miesiące? – stanowisko Ministerstwa Pracy z 2025 r.
- Jak dokonać potrąceń przy wypłacie wynagrodzenia za pracę i chorobowego.
- Jak dokonać potrąceń przy wypłacie wynagrodzeń po ustaniu zatrudnienia.
- Jak dokonać potrącenia przy rozliczaniu świadczeń niepieniężnych (benefity).
- Jakie są zasady potrąceń alimentów na podstawie wyroku sądu.
- Rodzaje świadczeń wyłączonych spod egzekucji.
- Potrącenia z zasiłków z ubezpieczenia społecznego i wypadkowego kwoty wolne od 1 marca 2025r.
- od jakiej kwoty należy ustalić wysokość potrąceń,
- jak pomniejszyć kwoty wolne od potrąceń do okresu wypłaty zasiłków,
- jak ustalić dopuszczalną kwotę potrąceń przy zbiegu,
- jak dokonać potrąceń przy zbiegu alimentów i innych świadczeń,
- czy można dokonywać potrąceń dobrowolnych z zasiłków?
- jak dokonać potrąceń przy wypłacie wynagrodzenia za pracę, wynagrodzenia chorobowego i zasiłku.
- Potrącenia z wierzytelności z umów cywilnoprawnych kwoty wolne od 1 stycznia 2025r.
- na czym polega ograniczenie w dokonywaniu potrąceń z umów cywilnych,
- jakie są zasady ustalania kwot wolnych w zależności od liczby godzin zlecenia.
Informacje organizacyjne:
- szkolenie będzie zorganizowane jako webinarium w formule online na platformie ClickMeeting. Aby wziąć udział w szkoleniu wystarczy korzystać z komputera (smartfona) z dostępem do internetu oraz z aktualną przeglądarką internetową;
- dzień przed szkoleniem otrzymają Państwo od nas emaila wysłanego z platformy ClickMeeting z niezbędnymi informacjami do zalogowania się na platformę szkoleniową oraz linkami do materiałów szkoleniowych;
- w trakcie szkolenia można na czacie zadawać pytania prowadzącemu, obsługa jest łatwa (intuicyjna).