Prawo pracy – zmiany od 2019r.

Miasto:

Bielsko-Biała, ul. Mostowa 2

Data szkolenia:

15-01-2019

Godzina:

9:30

Prowadzący:

Krzysztof Stucke - Ekspert z dziedziny prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Prawnik. Od ponad 20 lat specjalizuje się w zagadnieniach związanych z szeroko rozumianym obszarem prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Prowadzi własną kancelarię prawa pracy, doradza i świadczy pomoc prawną. Wieloletni inspektor Zakładu Ubezpieczeń Społecznych, gdzie przeprowadzał kontrole płatników w zakresie opłacania składek i rozliczania wypłaconych zasiłków. Jest ekspertem Infor S.A., oraz Portalu Kadrowego - Wydawnictwo Wiedza i Praktyka, autorem artykułów z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych. Szkolił m.in. dla firm: Lufthansa Global Business Services, Agencja Restrukturyzacji i Modernizacji Rolnictwa, Szpital Uniwersyteckiego w Krakowie, Boryszew HR Service, ZUS Opole, TVP O/Kraków, Politechnika Warszawska, Urząd Pracy we Wrocławiu. Wykładowca: Wyższej Szkoły Zarządzania „Edukacja” we Wrocławiu, Górnośląskiej Wyższej Szkoły Handlowej w Katowicach, Wyższej Szkoły „Humanitas” w Sosnowcu. Aktualnie realizuje szkolenia z obszaru prawa pracy, prawa administracyjnego i cywilnego ubezpieczeń społecznych, ochrony danych osobowych oraz obsługi programów: Płatnik, Symfonia Kadry i Płace.

Cena:

360 zł + 23% VAT.

Cena obejmuje: autorskie materiały szkoleniowe, przerwę kawową, lunch, certyfikat uczestnictwa w szkoleniu dla każdego uczestnika. (Faktury „zw” dla sektora finansów publicznych po przesłaniu oświadczenia o zwolnieniu z VAT

Program szkolenia

  1. Zmiany od 2019r. w zasadach prowadzenia i przechowywania akt osobowych:
    • Okresy przechowywania akt – 10 i 50 lat,
    • Zasady wydawania akt papierowych pracownikom
    • Zasady wydawania kopii akt osobowych pracownikom
    • Główne zmiany wynikające z projektu nowego rozporządzenia o aktach osobowych
    • Zmiany formy prowadzenia akt osobowych
    • Akta pracownicze po planowanych zmianach – 4 części.
  2. Nowa część C akt osobowych – dokumenty związane z czasem pracy:
    • Dokumenty z zakresu czasu pracy, jakie mają się znaleźć w aktach osobowych
    • Podpisywanie harmonogramów czasu pracy przed ich wpięciem do akt
    • Zmiany do harmonogramów czasu pracy – nowy element akt osobowych
    • Wnioski o wyjścia prywatne w aktach osobowych
    • Zmiana wyglądu karty ewidencji czasu pracy
    • Zasady przechowywania wniosków urlopowych w aktach osobowych.
  3. Nowe zasady prowadzenia monitoringu pracowników po 25.5.2018 r.
    • Dopuszczalne formy monitoringu
    • Monitoring służbowej poczty elektronicznej
    • Dopuszczalność stosowania innych niż form monitoringu (monitoring poczty elektronicznej, monitoring korzystania z zasobów internetowych, lokalizacja za pomocą GPS);
    • Zasady przechowania danych uzyskanych z monitoringu a przepisy Rodo
    • Forma informowania pracowników o prowadzonym monitoringu.
  4. Nowe dokumenty w ZUS od 2019r.:
    • oświadczenie ZUS OSW
    • raport informacyjny ZUS RIA.
    • nowa wersja druku ZUS ZWUA
  5. Pozostałe zmiany i ich konsekwencje:
    • 12.2018 r. –ostateczna data wejścia w życie e-zwolnień jako dokumentów usprawiedliwiających nieobecność w pracy?
    • Nowe uprawnienia pracowników będących rodzicami dzieci, w stosunku do których orzeczono niepełnosprawność;
    • W jakich sytuacjach pracodawca jest związany wnioskiem pracownika o wprowadzenie elastycznego czy indywidualnego rozkładu czasu pracy po 5 czerwca 2018 r.?
    • Nowe dane osobowe, których przetwarzanie w stosunku pracy będzie uprawnione (np. numer telefony czy adres poczty elektronicznej).

Opinie o szkoleniu

Szkolenie na bardzo wysokim merytorycznym poziomie. Prowadzący szkolenie s sposób klarowny przekazuje wiedzę i rozwiewa wszelkie wątpliwości.
Anna Musioł
MACHINE TOOLS INTERNATIONAL Sp. z o.o.

Zajęcia były ciekawe, pełne praktycznych zastosowań z prawnymi regulacjami.
Magdalena Speich
BR Gaja Aleksandra Kostka

Jestem ogromnie zadowolona – najbardziej profesjonalny szkoleniowiec !
Marzena Junik-Bogdziewicz
VVF Sp.z o.o.

Bardzo dobre szkolenie. Dużo przykładów i praktycznych rozwiązań problemów kadrowych. Możliwość zadawania indywidualnych pytań. Jasno udzielone odpowiedzi.
Weronika Odrozek
Zespół Szkół Ekonomicznych w Wodzisławiu

Prowadzący posiada dużą. Informację zostały przekazane ciekawie, interesująco, fachowo, konkretnie. Dużo podawanych przykładów.
Danuta Bergmann
JUMARPOL Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp.K.

Formularz zapisów

Aby dokonać zgłoszenia na szkolenie prosimy o wypełnienie poniższych pól
















Zwolnienie z VAT

Wyrażam zgodę na wysyłanie przypomnienia o szkoleniu przez SMS

akceptuję regulamin szkoleń (zobacz regulamin szkoleń)

Aby przesłać dane z powyższego formularza naciśnij przycisk „Wyślij” – w ciągu 48 godzin otrzymasz na maila zgłaszającego potwierdzenie przyjęcia zgłoszenia

Aby wpisane powyżej dane wygenerować w postaci karty zgłoszeniowej do wydrukowania naciśnij przycisk „Generuj pdf”

Copyright © 2016r by Total Expert
Projekt i wykonanie Charasim.com - Extraseo.pl